Estados Unidos
Programa de Asistencia para la Transición (TAP) del Servicio de Empleo y Formación para Veteranos del DOL (VETS)
Preparando a más de 200.000 miembros del Servicio que cada año se separan de las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos comienzan una carrera gratificante como civiles
Lo que hacemos
El programa del Departamento de Trabajo (DOL), Servicio de Empleo y Formación para Veteranos (VETS), utiliza servicios de contratistas para apoyar el Programa de Asistencia para la Transición (TAP) del Departamento de Defensa (DoD). Serco trabaja para garantizar que los miembros del servicio y sus familias dispongan de las herramientas e información necesarias para su carrera profesional y que puedan integrarse sin problemas al mercado laboral civil.
Nuestro equipo cualificado ayuda a los miembros en transición a encontrar oportunidades de aprendizaje y empleo para aumentar su experiencia laboral y asegurarse de que estén bien preparados para entrar en el mercado laboral civil. A través del DOL VETS TAP realizamos talleres de preparación laboral, asesoramiento laboral y actividades de contacto con empleadores. Serco es un lugar donde puedes tener un impacto para nuestro cliente, así como para nuestros militares y sus familias durante una importante transición vital.
Quiénes somos
Como miembro del equipo DOL VETS TAP de Serco, causarás un impacto junto a veteranos, cónyuges de militares y simpatizantes de nuestros miembros del servicio que están dedicados a enriquecer la vida de quienes sirven. No importa tu experiencia en el servicio militar, encontrarás tu lugar aquí.
Nuestro equipo de TAP de DOL VETS está formado por:
Roles en el equipo de TAP del DOL:
Únete al equipo
Nuestro equipo siente pasión por apoyar a nuestras fuerzas armadas y guiar a nuestros miembros del servicio y a sus familias hacia la vida civil. Muchos de los que se separan del ejército tienen planes de transición, mientras que otros encuentran convertirse en civil una tarea abrumadora. Eliminamos el estrés, ofrecemos ánimo y soluciones. Si eres veterano, cónyuge de militar o simpatizante, esta es una oportunidad para devolver cada día a los valientes hombres y mujeres que han sacrificado tanto por cada uno de nosotros. Como tenemos facilitadores impartiendo clases en instalaciones militares de todo el mundo, muchos cónyuges de militares han podido mantener su empleo a pesar de los frecuentes traslados con sus miembros del servicio. Nuestros empleados veteranos se identifican con la experiencia de un miembro del servicio al quitarse el uniforme y comenzar un nuevo capítulo porque ellos mismos lo han vivido.
El programa del Departamento de Trabajo (DOL), Servicio de Empleo y Formación para Veteranos (VETS), utiliza servicios de contratistas para apoyar el Programa de Asistencia para la Transición (TAP) del Departamento de Defensa (DoD). Serco trabaja para garantizar que los miembros del servicio y sus familias dispongan de las herramientas e información necesarias para su carrera profesional y que puedan integrarse sin problemas al mercado laboral civil.
Nuestro equipo cualificado ayuda a los miembros en transición a encontrar oportunidades de aprendizaje y empleo para aumentar su experiencia laboral y asegurarse de que estén bien preparados para entrar en el mercado laboral civil. A través del DOL VETS TAP realizamos talleres de preparación laboral, asesoramiento laboral y actividades de contacto con empleadores. Serco es un lugar donde puedes tener un impacto para nuestro cliente, así como para nuestros militares y sus familias durante una importante transición vital.
Quiénes somos
Como miembro del equipo DOL VETS TAP de Serco, causarás un impacto junto a veteranos, cónyuges de militares y simpatizantes de nuestros miembros del servicio que están dedicados a enriquecer la vida de quienes sirven. No importa tu experiencia en el servicio militar, encontrarás tu lugar aquí.
Nuestro equipo de TAP de DOL VETS está formado por:
- 45% Veteranos
- 31% Cónyuges de Militares y Veteranos
Roles en el equipo de TAP del DOL:
- Facilitadores de empleo y facilitadores principales: Conocedores del lugar de trabajo, los trabajos y los requisitos para acceder a esos puestos. Guían a los miembros del Servicio en la identificación de objetivos y en el reconocimiento de cualquier carencia en empleo o educación. Los facilitadores enseñan planes de estudio de preparación para el empleo del DOL y de exploración de carreras y credenciales diseñados para ayudar a los miembros del servicio (y a sus cónyuges) en su transición a la vida civil. Nuestros facilitadores también imparten cursos especializados, como la Asistencia para la Transición al Empleo de Cónyuges de Militares (TEAMS) y las clases de Entrenamiento de Transición Fuera de la Base (OBTT), para satisfacer las necesidades de preparación laboral de los veteranos que no se encuentran cerca de una instalación militar.
- Navegantes de empleo: Escucha a los miembros del Servicio para analizar sus necesidades expresadas, sugerir soluciones y crear planes de acción. Ofrecen orientación para la búsqueda de empleo y orientación profesional. Los Navegadores de Empleo ofrecen asistencia para la revisión de currículums y conectan a los miembros en transición con agencias asociadas aprobadas por el DOL que se adaptan bien a sus necesidades profesionales individuales.
- Coordinadores de Recursos Laborales: Apoyar a veteranos, miembros de la Guardia Nacional y Reservas, y sus cónyuges como parte del programa de Entrenamiento de Transición Fuera de la Base (OBTT) del DOL. Los Coordinadores de Recursos Laborales colaboran con los Centros de Empleo Americanos, Directores Estatales del Departamento de Trabajo, Oficinas Generales Adjuntas del Estado, representantes del Departamento de Asuntos de Veteranos y otros para promocionar servicios OBTT, participar en eventos relacionados con el empleo y programar cursos OBTT para ayudar a veteranos, miembros de la Guardia Nacional y la Reserva y sus cónyuges a alcanzar sus objetivos laborales. Formadores Másteres: Proporcionan formación al personal de DOL VETS TAP Crean planes de formación, diseñan contenidos formativos para satisfacer las necesidades de los adultos aprendizes, facilitan la formación presencial y virtual, y aseguran y observan el rendimiento del personal.
- Entrenadores Especialistas: Proporcionar formación al personal de TAP de los veteranos del DOL. Crean planes de formación, diseñan contenidos formativos para satisfacer las necesidades de los estudiantes adultos, facilitan la formación presencial y virtual, y aseguran y observan el rendimiento del personal.
Únete al equipo
Nuestro equipo siente pasión por apoyar a nuestras fuerzas armadas y guiar a nuestros miembros del servicio y a sus familias hacia la vida civil. Muchos de los que se separan del ejército tienen planes de transición, mientras que otros encuentran convertirse en civil una tarea abrumadora. Eliminamos el estrés, ofrecemos ánimo y soluciones. Si eres veterano, cónyuge de militar o simpatizante, esta es una oportunidad para devolver cada día a los valientes hombres y mujeres que han sacrificado tanto por cada uno de nosotros. Como tenemos facilitadores impartiendo clases en instalaciones militares de todo el mundo, muchos cónyuges de militares han podido mantener su empleo a pesar de los frecuentes traslados con sus miembros del servicio. Nuestros empleados veteranos se identifican con la experiencia de un miembro del servicio al quitarse el uniforme y comenzar un nuevo capítulo porque ellos mismos lo han vivido.